Wiss. Mitarbeiter/-in (EG 13 TV-H) - im Fachgebiet Lebenslagen und Altern

Teilzeit mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollzeitbeschäftigten. Die Stelle ist zunächst für 3 Jahre befristet mit der Möglichkeit der Verlängerung um weitere 2 Jahre (Qualifikationsstelle gem. § 65 HHG i. V. mit § 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG). Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.

Aufgaben:

• wissenschaftliche Mitarbeit in Forschung und Lehre im Fachgebiet Lebenslagen und Altern, insbesondere eigene Forschungen im Bereich der sozialwissenschaftlichen Alternsforschung mit dem Ziel der Promotion,
• Mitarbeit an den Forschungsprojekten des Lehrstuhls sowie eigenständige Lehre im Umfang von 2 SWS je Semester,
• Unterstützung der akademischen Selbstverwaltung.

Voraussetzungen:

• mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Sozial- oder Erziehungswissenschaften.
• nachweislich sehr gute Theoriekenntnisse und Kenntnisse in qualitativer und/oder qualitativer Sozialforschung

Von Vorteil sind:

• Studien- oder Arbeitsschwerpunkte im Kontext der Sozialen Arbeit und/oder Sozialen Gerontologie,
• Bereitschaft zu interdisziplinären theoretischen Auseinandersetzungen,
• Teamfähigkeit und Selbständigkeit.
• Erfahrungen mit der Einwerbung/Bearbeitung drittmittelfinanzierter Forschung
• Sprachkenntnisse, hier insbesondere solche, die im Kontext von aktueller Migration eine Rolle spielen, z.B. Sprachen des Nahen und Mittleren Ostens

Für Rückfragen steht Prof. Dr. Kirsten Aner, Tel.: 0561-804-7213, E-Mail: aner[at]uni-kassel[dot]de, zur Verfügung.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Die Universität Kassel ist im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, Frauen und Männern die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Angestrebt wird eine deutliche Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre. Qualifizierte Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber/-innen erhalten bei gleicher Eignung und Befähigung den Vorzug. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden können; sie werden unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe der Kennziffer, gern auch in elektronischer Form, an den Präsidenten der Universität Kassel, 34109 Kassel bzw. bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de, zu richten.