10.09.2018

Wiss. Mitarbeiter/-in (EG 13 TV-H) - im Fachgebiet Stadt- und Regionalsoziologie

Fachbereich Architektur – Stadtplanung – Landschaftsplanung - Prof. Dr. Carsten Keller - befristet, Teilzeit (derzeit 30 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist:

24.09.2018

Einstellungsbeginn:

22.10.2018

Kennziffer:

31697

Bewerbungen an:

bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de

Teilzeit mit 75,00 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollzeitbeschäftigten. Die Beschäftigung erfolgt zur Einarbeitung und Vertretung einer Beschäftigten während der Mutterschutzfristen und ist zunächst bis zum 27.01.2019 befristet (§§ 40 Nr. 8, 30 TV-H i. V. mit § 21 BEEG). Eine Verlängerung für die Dauer einer eventuellen Elternzeit wird angestrebt.

 

Aufgaben:

  • Mitwirkung am Fachgebiet Stadt- und Regionalsoziologie in Forschung und Lehre (3 SWS),
  • Mitarbeit an einem Forschungsprojekt zum Themenbereich Wohnen, öffentlicher Raum und Gemeingüter in sozial gemischten Nachbarschaften,
  • Organisatorische Tätigkeiten wie Ausrichtung von Workshops/Tagungen, Recherche und Mitwirkung an Publikationen.

 

Voraussetzungen:

  • mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Sozialwissenschaften
  • fundierte Erfahrungen in der qualitativen und quantitativen Sozialforschung resp. Mixed-Methods
  • gute Kenntnisse bzw. Forschungsorientierung im Bereich Stadtentwicklung, Wohnen und Gemeingüter, auch international

 

Von Vorteil sind:

  • Erfahrungen im Umgang mit projektbezogenen Studienangeboten.

 

Für Rückfragen steht Prof. Dr. Carsten Keller, Tel.: 0561-804-7820, E-Mail: carsten.keller[at]uni-kassel[dot]de, zur Verfügung.

 

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

 

Die Universität Kassel ist im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, Frauen und Männern die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Angestrebt wird eine deutliche Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre. Qualifizierte Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber/-innen erhalten bei gleicher Eignung und Befähigung den Vorzug. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden können; sie werden unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe der Kennziffer, gern auch in elektronischer Form, an den Präsidenten der Universität Kassel, 34109 Kassel bzw. bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de, zu richten.