Diversity Management
Charta der Vielfalt
Das Land Hessen ist der Charta der Vielfalt beigetreten!
Die 2006 von Daimler, BP, Deutsche Bank und Deutsche Telekom gestartete Unternehmensinitiative wurde vom Land Hessen unterzeichnet.
Die Umsetzung der Charta der Vielfalt hat zum Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Weitere Informationen:
www.hessen.de/irj/HMdJ_Internet?cid=be95015c3c670cf10a02ef3ef9ba0fc2
Diversity Management
Das Thema Diversity Management wird als Zukunftsaufgabe für Hochschulen immer wichtiger, um auf die vielfältigen Studierenden- und Beschäftigungsstrukturen zu reagieren.
Auf der Internetseite der internationalen Gesellschaft diversity management e.V. finden sich Informationen und Links zu diesem Thema.
