Lehre

Universität Kassel

SoSe 2018	Seminar „Personalentwicklung“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management) Seminare „Teamentwicklung“ sowie „Theorie von Gruppe und Team“ (M.A. Coaching, Organisationsberatung, Supervision)
WiSe 2017-2018	Übung „Psychologische Gesprächsführung“ (B.Sc. Psychologie) Seminar „Theorie des Individuums“ (M.A. Coaching, Organisationsberatung, Supervision)
SoSe 2017	Seminar „Coaching und Supervision“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
WiSe 2015/2016	Seminar: „Konzeption und Evaluation von Trainings“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management) Kolloquium für Masterand/innen – gemeinsam mit Denise Hinn (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management) Kolloquium für Abschlussarbeiten I+II – gemeinsam mit Prof. Dr. Heidi Möller & Prof. Dr. Karin Lackner (M.A. Mehrdimensionale Organisationsberatung) Seminar „Einzelsupervision und Einzelcoaching“ – gemeinsam mit Prof. Dr. Heidi Möller (M.A. Mehrdimensionale Organisationsberatung)
SoSe 2015	Vertiefungsseminar Sozialpsychologie (auf Englisch): „Intergroup Contact“ (B.Sc. Psychologie) Kolloquium für Masterand/innen – gemeinsam mit Denise Hinn (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
WiSe 2014/2015	Projektseminar: „Systematische Verhaltensbeobachtung mit Hilfe des IKD“ (M.Sc. Klinische Psychologie und Psychotherapie)
SoSe 2014	Seminar „Coaching und Supervision“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
WiSe 2013/14	Seminar „Führungsentwicklung: Theoretische und empirische Grundlagen und praktische Umsetzung“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
SoSe 2013	Seminar „Organisationsanalyse“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
SoSe 2013	Seminar „Coaching und Supervision“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
WiSe 2012/2013	Seminar: „Konzeption und Evaluation von Trainings“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
SoSe 2012	Seminar: „Personalentwicklung“ (M.Sc. Wirtschaft, Psychologie und Management)
WiSe 2011/2012	Seminar: „Gruppenforschung: Einführung in Theorie und Praxis“ (B.A. Soziale Arbeit)
SoSe 2011	Seminar: „Grundlagen der Supervision“ (B.A. Soziale Arbeit)
WiSe 2010/2011	Seminar: „Supervision“ (B.A. Soziale Arbeit)

Andere Universitäten und Hochschulen

SoSe 2018	Seminar „Einführung in Supervision und Coaching“, Psychologische Hochschule Berlin (M.Sc. Psychologie)
WiSe 2017/18	Seminare „Forschungswerkstatt“ (M.Sc. Supervision und Coaching) sowie „Psychoanalytisches Verstehen“ (Akademischer Lehrgang Supervision und Coaching), Fachhochschule Vorarlberg
SoSe 2017	Seminare „Integration und Einstieg“ sowie „Forschungswerkstatt“, Fachhochschule Vorarlberg (M.Sc. Supervision und Coaching)
SoSe 2017	Seminar „Coaching und Supervision“, Psychologische Hochschule Berlin
SoSe 2015	Seminar „Führung und Verantwortung - Basiskompetenz Mitarbeiterführung“, Justus-Liebig-Universität Gießen (Zentrum für fremdsprachliche und berufsfeldorientierte Kompetenzen)
SoSe 2014	Seminar „Führung und Verantwortung - Basiskompetenz Mitarbeiterführung“, Justus-Liebig-Universität Gießen (Zentrum für fremdsprachliche und berufsfeldorientierte Kompetenzen)
WiSe 2013/14	Seminar „Führung“, International Psychoanalytic University Berlin (M.A. Erziehungswissenschaften – Psychosoziale Intervention)
SoSe 2013	Seminar „Kreativität und Beratung“, International Psychoanalytic University Berlin (M.A. Erziehungswissenschaften – Psychosoziale Intervention)
WiSe 2012/2013	Seminar: „Theorien und Konzepte von Supervision/Coaching“, Universität Wien (Universitätslehrgang/M.Sc. Supervision und Coaching)
WiSe 2012/2013	Vorlesung: „Beratungskompetenz als Prozesskompetenz und Feldkompetenz“, International Psychoanalytic University Berlin (M.A. Erziehungswissenschaften – Psychosoziale Intervention)
SoSe 2010	Seminar: „Personalbeurteilung und Personalentwicklung“, Hochschule Fresenius Hamburg (B.Sc. Wirtschaftspsychologie)