20.02.2019

Wiss. Mitarbeiter/-in (EG 13 TV-H) - Fachgebiet Sozial-ökologische Interaktionen in Agrarsystemen

Fachbereich Ökologische Agrarwissenschaften - Prof. Dr. Tobias Plieninger – vorbehaltlich der Bewilligung - zum 01.05.2019 - Teilzeit mit 65,00 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollzeitbeschäftigten (derzeit 26 Wochenstunden).

Bewerbungsfrist:

28.02.2019

Einstellungsbeginn:

01.05.2019

Kennziffer:

32105

Bewerbungen an:

bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de

Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG; Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben).

 

Ihre Aufgaben:

Wissenschaftliche Bearbeitung des Teilprojekts „Social-ecological dynamics, ecosystem services uses, and governance of green and blue infrastructure in urbanizing environments“ in der DFG-Forschungsgruppe FOR2432/2, insbesondere

  • Abfassen von wissenschaftlichen Veröffentlichungen
  • Betreuung von Projekt-, Studien- und Abschlussarbeiten

 

Anforderungsprofil:

  • Sehr guter bzw. guter Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums in den internationalen Agrarwissenschaften
  • Kenntnisse von sozial-ökologischen Forschungsansätzen
  • Kenntnisse von Synthese-Methoden, insb. Systematischen Reviews, und von partizipativen Forschungsmethoden, insb. Public Participation GIS
  • Erfahrungen im wissenschaftlichen Publizieren und in der Organisation von Workshops
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise Kenntnis einer der wichtigen Sprachen Indiens
  • Bereitschaft zu längeren Geländeaufenthalten in Indien

 

Für Rückfragen steht Prof. Dr. Tobias Plieninger, E-Mail: plieninger[at]uni-kassel[dot]de, zur Verfügung.

 

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

 

Die Universität Kassel ist im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, Frauen und Männern die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Angestrebt wird eine deutliche Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre. Qualifizierte Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber/-innen erhalten bei gleicher Eignung und Befähigung den Vorzug. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden können; sie werden unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe der Kennziffer im Betreff, gern auch in elektronischer Form, an den Präsidenten der Universität Kassel, 34109 Kassel bzw. bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de, zu richten.